Sanità, siglato l'accordo per il passaggio a Azienda Zero: tutele garantite per il personale del 118

Una tappa fondamentale per il riassetto del sistema di emergenza-urgenza calabrese. Nella giornata di ieri, 11 marzo, il Sindacato Medici Italiani (SMI) ha formalizzato la firma dell’accordo definitivo che disciplina il transito del personale del SEU 118 all’interno di Azienda Zero. L'intesa giunge al termine di un confronto serrato, descritto dai rappresentanti sindacali come costruttivo e orientato alla massima tutela dei lavoratori.

A fare il punto sull’accordo è Alessia Piperno, delegato provinciale dello SMI Vibo Valentia, che sottolinea l'apertura dimostrata dai vertici di Azienda Zero nel recepire le istanze della categoria. "Le nostre richieste – spiega Piperno – sono state integrate nel testo finale in tempo reale. Abbiamo ottenuto punti fermi imprescindibili: la totale volontarietà nel passaggio, la salvaguardia assoluta delle sedi provinciali e la piena tutela dei trattamenti economici maturati".

Secondo il sindacato, questo clima di reciproco ascolto rappresenta un segnale di buon auspicio per le future sfide che attendono la sanità regionale, chiamata a superare le frammentazioni amministrative che hanno caratterizzato il passato.

Azienda Zero viene definita dal sindacato come il nuovo contenitore strategico per il comparto, ma il focus resta sulla qualità del servizio erogato al cittadino. "Il buon funzionamento dell’emergenza-urgenza – puntualizza il delegato SMI – non dipenderà esclusivamente dai regolamenti, ma dalla sinergia tra tutti i professionisti: dal personale sul territorio alle centrali operative, fino ai colleghi ospedalieri".

Con la sottoscrizione dell'accordo si chiude la fase normativa e si apre quella operativa. "Ora la parola passa ai fatti", continua Piperno. "Sta a noi, medici, infermieri e autisti, dimostrare il valore del nostro lavoro per garantire un servizio d'eccellenza. Lo SMI rimarrà vigile e presente in ogni sede, monitorando costantemente l’efficacia di questo processo di riorganizzazione, affinché si traduca in una reale crescita professionale per tutti gli operatori coinvolti".